职位描述:
工作内容:
1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、协助总经理制定年度业绩目标及经营发展战略方案、整体营销策划方案,促进实现企业经营管理目标;
3、协助总经理制定企业发展规划和经营计划,并负责协调部署各职能部门落实执行;
4、汇集企业内部信息和市场、竞争情况等外部信息,进行综合分析,协调企业经营发展;
5、发掘市场机会,参与拟订公司的业务目标和业务计划,促进实现公司业务和投资回报的快速增长;
6、协调推动公司的日常业务运作,推行公司的战略方针和经营理念,持续优化公司的企业文化;
7、组织建立公司组织体系和业务体系,审定公司内部管理机构的设置方案和基本管理制度;
8、能为总经理在公司重大决策方面提供正确信息,以及可行性方案;
任职资格:
1、35岁以上,企业管理或相关专业,专科科以上学历;
2、了解民营企业运作方式,熟悉企业的全面运作、内部业务流程,以及企业内控管理制度的制定与执行;
3、拥有深厚的管理理论知识和丰富的商业经营经验,具有出众的综合素质、管理能力和团队领导能力;
4、具有良好的前瞻性和高端决策能力;
5、具备出色的理解判断能力,能正确理解总经理的意图;
6、具有从事快销品、食品、零售、保健品行业者优先考虑。
工作时间:8:00-16:50