招聘对象为符合招聘岗位条件要求的普通高等院校本科及以上学历的2024年应届毕业生(非在职)和社会上具有国家承认的本科及以上学历的人员。年龄要求35周岁以下(1988年3月20日后出生)，研究生及以上学历可放宽至40周岁以下。岗位详细要求见岗位信息表。
1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;遵守宪法和法律法规，具备良好的品行和职业道德;五官端正，身体、心理健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体、心理条件。2.资格要求：应具有相应的教师资格证方可报名。暂未取得教师资格证的2024年应届毕业生，如果已经取得普通话二级乙等以上证书和有效期内的教师资格考试合格证书，可以报名参加考试，但必须在2024年7月31日之前取得相应的教师资格证书，未在2024年7月31日前取得相应教师资格证的，取消聘用资格。3.专业要求：考生所修学的专业必须与报考的岗位相对应或符合岗位表的报名要求。研究生阶段所学专业为：学科教学、课程与教学论、教育学、教育管理等专业的，其专业方向与报考的教师岗位一致的，视为符合专业要求。4.学历学位要求：应具有相应的学历学位证书方可报名。暂未取得学历学位证书的2024年应届毕业生，必须在2024年7月31日前取得毕业证及学位证书。其他报考人员均须于报名首日以前取得相应学历、学位。港澳台学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考。5.户籍要求：报考限广东省清远市户籍岗位的考生，其户籍以考生户口簿显示的户口所在地为唯一识别，户口必须在公告的首日前取得。6.国企及事业单位在编在职(岗)人员报考须征得工作单位同意，并出具书面证明。1.受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期内的。2.近两年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。3.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;或者刑事处罚期限未满的人员。4.已签署公费定向培养协议且尚在服务期限内的毕业生。招聘岗位和人数详见附件1《2024年连州市面向社会公开招聘教师岗位信息表》。拟聘人员经公示无异议，经主管部门、人社部门审核后办理相关聘用手续，列入编制管理，其薪酬待遇按照国家政策规定执行。聘用人员应承诺在用人单位服务不少于5周年。2024年3月27日00:00— 4月2日23:59′59″(共5个工作日)。考生须上传本人身份证、毕业证书、学位证书和教师资格证书。(1)报考人员注册个人信息后，只能选择一个岗位报名。(2)网上报名期间，报名系统实时对报考人员信息进行初步审核。(3)报考人员不得报考录用后即构成回避关系的岗位。考生须于2024年4月10日9：00起自行登录报名系统，按要求下载打印笔试准考证，不再另行通知。准考证是考生参加考试招聘各环节的重要证件，请妥善保管，准考证遗失或逾期不打印准考证造成无法参加考试的，后果自负。考生参加笔试、资格审核、面试、体检时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。(1)报考人员须按《广东省2024年考试录用公务员专业参考目录》(附件2)进行报考，所学专业应符合报考岗位的专业要求，学位种类不等同于报考专业。报考者所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与招聘岗位专业的主要课程基本一致，并在报名时提供所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。(2)具有国(境)外学历、学位人员须于2024年3月27日前取得相应的国(境)外学历学位证书方可报考，并在面试资格审核时出具教育部所属的相关机构的学历、学位认证函及有关证明材料方可参加面试。(3)国企及事业单位的在编在职人员报考须征得工作单位同意，并在面试资格审核时出具书面证明。(4)根据《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》(粤人社发〔2007〕141号)有关规定，2021年后服务期满考核合格的属“三支一扶”中支教的人员，笔试成绩可加10分。报名时提供《广东省“三支一扶”合格证书》，逾期不予受理。(5)报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格。践行诚信报考，报考人员或其他人员恶意报名、攻击报名系统的，将按照公开招聘违纪违规有关规定处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。 采用笔试与面试相结合的方式进行招聘，根据岗位数按总成绩由高至低顺序择优聘用，按有关规定和程序办理聘用手续。以百分制的60分为合格线，笔试、面试均需达到60分以上。 (1)笔试时间和地点：初定2024年4月13日上午9:00-11:00;连州市北山中学(连州市连州镇东源路99号) 教育综合知识(约占40%)，包括教育法律、法规、教育学、教育心理学等知识;教育教学基本知识(约占60%)，包括课堂教学管理和艺术、教材分析和处理、教学方法的处理和运用、班级管理、德育管理、学生思想教育和心理辅导等的基本常识。采用闭卷考试形式进行。 (1)面试人选确定：根据考生笔试的成绩，从高到低按照1︰3的比例确定进入面试的人选，不足比例的，则按实际参加笔试人数确定面试人选。 面试前，招聘单位对面试对象是否符合聘用基本条件及报考岗位具体条件进行现场资格审核，如出现资格不符的，可按笔试成绩由高分到低分依次递补。过程中，对证件(证明)不全且不能在资格审核结束日期前补全的或与报考资格条件不符的，取消面试资格。对上传虚假照片、提供虚假材料的报考人员，一经查实，即取消报考资格或聘用资格，并严格按照有关规定追究责任。 审核完毕，审核人员应签名确认。对因把关不严，造成不符合招聘条件的考生参加面试或符合招聘条件的考生不能参加面试的，追究审核人员工作责任。 面试采用试讲的形式进行。面试内容主要考查考生的教育教学综合能力和专业技能，包括：板书、教学思路、教学设计、语言表达、仪表仪态等。试讲时间不得超过15分钟，备课时间均为40分钟，课题、稿纸由招聘办公室统一准备。 笔试和面试满分均为100分，然后按百分比折算合计总成绩，即考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，则按面试主评委给分高低顺序确定名次。总成绩按百分制不达60分的不予录用。 考生须携带身份证、准考证，按规定的时间到指定地点报到并参加笔试、面试，未按时报到或中途擅离考场的，视为自动放弃考试资格。 根据考生考试的总成绩按1︰1从高到低排名确定各岗位拟聘人员并组织体检。体检严格按照《关于印发广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)的通知》(粤人社发〔2010〕382号)和《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行。体检时间和地点另定。如出现体检不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。 考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》实施。考察内容主要包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律情况、岗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事档案的完整性、真实性等情况。按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求，重点审核考察对象个人档案，严防“三龄两历”造假、存疑;考察时须提交全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心(教育部学历认证中心)出具的学历认证报告。 拟聘用人员公示无异议后，按照相关程序办理聘用手续，列入编制管理，由教育主管部门分配到各学校任教。聘用人员应承诺在用人单位服务不少于5周年。 聘用单位与拟聘人员签订聘用合同，试用期为1年;试用期满考核不合格的，取消聘用。 确定为体检、考察对象的考生如出现体检、考察不合格，或考生放弃体检、考察、聘用资格的，以及公示中发现问题不予聘用的，相应岗位可按考试总成绩从高分到低分依次递补体检、考察人选。是否递补体检、考察，由连州市教育局提出意见报连州市人力资源和社会保障局核准。 招聘中出现的空缺岗位，在报考同一学科类型未入围的考生中按总成绩从高分到低分的顺序调剂补录，按符合空缺岗位原规定的条件，总成绩高分考生优先选择岗位，不愿接受调剂的考生可放弃补录机会，其他考生依次递补。1.应聘考生所提供的信息和材料必须真实、完整、有效，资格审查工作将贯穿于公开招聘的全过程。如有造假行为或不符合招聘条件的，无论何时，一经发现将取消聘用资格。
2.应聘者在报名表所填写联系地址和电话必须真实，并保持联系电话畅通。如因地址不详或联系电话不畅通，导致未能按时接到招聘工作的有关通知而耽误其本人参加面试、体检、聘用的，后果由应聘者本人负责。
3.笔试、面试、考试总成绩、体检结果、拟聘用人员名单等信息均通过连州市人民政府网(http://www.lianzhou.gov.cn)-人事信息栏公布不再另行通知。
4.通过面试并进入体检的考生须在体检前作出不主动放弃体检、考察、聘用资格，以及若被聘用，保证按时报到承诺。违背承诺的将被记录在案，三年内不得报考连州市教育局公开招聘考试。
5.本次报名应聘者，均视为服从招聘单位的工作分配。
6.本次公开招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。
7.以上公告由连州市教育局负责解释，联系人及电话：陈老师0763—6638300;报名系统技术支持电话：4008228076。
来源：连州市教育局
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