因公司发展需要，玉溪润础文旅投资发展有限责任公司委托玉溪仁才人力资源服务有限责任公司面向社会公开招聘劳务派遣工作人员5名，现将有关事宜公告如下：
一、招聘原则
（一）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；
（二）坚持德才兼备、以德为先的原则；
（三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘人数、岗位及条件
序号 | 岗位 | 性别 | 职位要求 | 招聘人数 | 备注 |
1 | 综合业务岗 | 不限 | 1.年龄35周岁及以下； 2.大专及以上学历，旅游、市场营销等相关专业优先；具有C1驾驶证及能熟练驾驶机动车； 3.具备良好的沟通能力和服务意识，能够熟练使用办公软件； 4.热爱旅游行业，具有较强的学习能力和团队合作精神； 5.具有2年以上相关经验优先考虑； 6.服从工作岗位调动和调配。 | 5 | |
由玉溪润础文旅投资发展有限责任公司对派遣员工进行日常管理，派遣员工的岗位、职责、作息制度等按公司有关规定执行。
薪酬待遇按玉溪润础文旅投资发展有限责任公司薪酬制度执行约3500元/月（社保+绩效）。
六、其它事项
（一）当出现报名人员不符合招聘岗位条件要求、体检不合格、政审不合格，或自行放弃体检、政审、录用，或试用期不合格等情况时，由玉溪润础文旅投资发展有限责任公司及玉溪仁才人力资源服务有限责任公司共同研究决定是否按本次招聘的综合成绩依次递补。
（二）首次聘用期满，视聘用人员工作表现和岗位工作需要情况，由玉溪润础文旅投资发展有限责任公司及玉溪仁才人力资源服务有限责任公司共同研究决定是否续聘。
（三）本次招聘工作未尽事宜由玉溪仁才人力资源服务有限责任公司和玉溪润础文旅投资发展有限责任公司具体研究确定，并负责解释。
玉溪仁才人力资源服务有限责任公司
2024年6月27日