高校招聘

根据工作需要，经学校批准，吉林大学招标与采购管理中心现面向校内外公开招聘b类人事代理人员，现将有关事项公布如下：

一、招聘岗位

综合科办公室工作人员1名。

二、基本条件

1.坚持四项基本原则，拥护党和国家的路线、方针、政策，政治立场坚定，遵守国家的法律法规。

2.品行端正，具有良好的道德修养和思想品质，党员。

3.严格执行组织纪律，有较强的大局意识、服务意识和团队意识。

4.具有很强的文字综合能力、组织协调能力，全日制大学本科以上学历并获得相应学位。计算机专业、信息化建设专业优先考虑。

5.身心健康。

三、招聘程序

1.应聘报名：符合岗位要求和条件的人员于2018年8月20日下午下班前将《应聘申请表》电子版发送至mxm@jlu.edu.cn，邮件标题请务必以“应聘：毕业学校名称+姓名+岗位名称+高校人才网”格式进行命名。

2.资格审查。应聘者于2018年8月22日上午8:30-下午4:30前携带《应聘申请表》纸质版、身份证、学历学位证书、获奖证书、专业技术资格证明、从业经验证明等原件及复印件各一份，到招标与采购管理中心综合科进行资格审查。原件审核后当面退还，复印件留存。资格审查地点：吉林大学中心校区商贸楼407室。

3.面试。由考核小组对应聘人员进行公开面试。面试方式和时间另行通知。

4.体检。应聘人员面试通过后，需提交吉林大学前卫南区校医院提供的肝功化验单，排除甲、乙、丙性肝炎疾病的患者。

5.公示。遵循“公开、公平、公正”的原则，根据面试、体检结果确定拟聘人员，报学校人力资源和社会保障处批准后进行公示，公示期为5个工作日。

6.确定拟聘人员，公示期满无异议者签订聘用合同。

四、聘用管理

聘用人员按照合同约定管理，不占学校事业编制，比照校内同类人员确定待遇，按规定参加社会保险。

五、联系方式

联系人：马雪梅

联系电话：（0431）85167310

招标与采购管理中心

2018年7月17日

附件【应聘申请表.doc】

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